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什么是高情商？
說這個話題時，需要先把這個概念講清楚。
別人和你接觸，全程下來你感覺很舒服，事后甚至還有點回味無窮的意思，那我告訴你，這人情商絕對高。
好，咱們直接上干貨，有哪些高情商的表現，更容易獲得提拔？
1.尊重老大，認同老大。
我每次給新人提出職場建議的時候，必然說的一句話就是，去的第一件事是認清楚誰是老大。
別小看這一點，很多人就很糊涂，眼里心里壓根就沒一把手的概念。
以為自己接觸的分管就已經牛逼到了天。
任何一個單位，領導有很多，直接領導，分管領導，這些只要能管得著你的，都能算是領導，但他們算是領導，卻又不是真正意義上的領導，只有那個能夠決定人事、財務、事項的人才是真正的領導，他才是單位的靈魂和核心人物。
對這樣的人，你還別不信，關系處不好，人家對你有意見，你上班就是天天上墳。但人家要是欣賞你，那你不敢想象的飛黃騰達在人家眼里也只是一句話的事情。
所以，認準老大，尊敬老大，不說讓老大青睞看重你，至少也別讓人家對你產生意見。
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