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在職場上,如何快速和同齡人拉開差距?

職場高手 時間:2023-09-25 19:08:01 收藏 WORD下載

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01選準方向,認真做事,且不計眼前回報 

做事不能貪多求全,尤其是在職業發展上,要深耕一個領域,做到一騎絕塵,而不是啥都懂啥都會,卻都只是差不多水平。 

比如說,你擅長寫材料,那就把主要精力和方向定在文字工作上,系統地鉆研,深入地研究,做到比任何人都專業和精通,而不僅僅只是稍好略強而已。 

同時,不管在哪里工作,都要認真對待崗位工作,畢竟這是職場人立身職場的前提和基礎。 

再說了,做事也是提升能力的不二法則。一個不做事的人,是不可能有提升的,而且越是難事、急事、糟心事,越是能夠歷練和提升。 

不要怕被領導利用,你在被利用的同時,也會有內在的收獲,關鍵就看你是否用心思考、謀劃和爭取了。 

另外,眼光要放長遠一些,不要稍微付出就期待回報。 

根據事物的發展規律,任何付出都是有回報周期的,而且有些事情的回報周期還比較長,但通常都會在三個月以上。再說了,當你真正提升了能力,一騎絕塵之后,自然就會有人關注你了,回報也會接踵而來。 

要知道,真正的價值從來不會被埋沒,除非價值不夠大,或者那不是真正的價值。 

02經常反思,持續改善,細節之處見真功 

一個不懂得反思的人,是不可能有未來的。 

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