摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《為什么年輕人不愿寫材料？(附對策建議)》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《為什么年輕人不愿寫材料？(附對策建議)》。
撰寫文字材料，是各級機(jī)關(guān)單位公務(wù)人員的一項(xiàng)基本工作內(nèi)容，也是一種主要的工作手段。可以說，每一位公務(wù)人員都應(yīng)當(dāng)具備一定的材料寫作能力。這種能力是大家進(jìn)入機(jī)關(guān)單位工作的必備素質(zhì)之一。然而，近年來基層不少年輕干部不太愿意寫材料。這一問題有哪些具體表現(xiàn)，背后的深層原因又是什么，如何來正確引導(dǎo)和有效解決，是值得我們深入研究的課題。
一、問題表現(xiàn)
基層年輕干部不愿寫材料的具體表現(xiàn)，經(jīng)梳理大致有以下六種情形：
（一）寧鉆技術(shù)活，不愿碰文字。在基層單位，有些年輕干部寧愿去做項(xiàng)目審批、規(guī)劃設(shè)計、財務(wù)管理、統(tǒng)計分析之類實(shí)務(wù)性技術(shù)工作，也不愿去觸碰起草文件、撰寫報告、編發(fā)簡報、校改文稿等他們認(rèn)為相對務(wù)虛的文字工作。這與高中時期有好多學(xué)生偏愛數(shù)理化而不喜歡文史哲的道理一樣，這些年輕干部似乎更愿意做偏理科性質(zhì)的事情，而不喜歡干偏文科性質(zhì)的工作。
（二）寧可跑外勤，不愿坐椅子。有些基層年輕干部性格外向活潑，寧愿整日東奔西跑、成天出差下鄉(xiāng)與不同身份類別的人接觸、交流，也不想待在辦公室里坐在椅子上和文字材料打交道、費(fèi)力氣。如果讓他們出去搞調(diào)研還比較主動，但回來以后寫東西就不太積極了。這屬于典型的坐不下去、靜不下來的類型，的確不太適合安安穩(wěn)穩(wěn)、平心靜氣寫材料。
（三）寧說漂亮話，不愿落筆端。基層有些年輕干部，平時即興發(fā)言講得挺精彩，也有水平，但就是不想落實(shí)到文字上形成書面材料。可能口頭表述比較自由、隨意，想到那里說到那里，盡管聽起來不錯，但一落到紙面上，就不僅需要表達(dá)準(zhǔn)確、語言通順，還須結(jié)構(gòu)完整、邏輯嚴(yán)密。這也許是他們只想說說話、不愿動動筆的顧慮。
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