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    1.黨建工作基本情況：

近年來，***社區黨支部以結對共建為切入點，以打造黨建引領作用明顯、物業管理服務規范、人居環境舒適和諧的物業管理服務新格局為出發點，充分發揮基層黨組織的政治優勢和組織優勢，通過健全組織體系、建立聯動機制、建設黨建陣地，充分調動社區、物管會、物業公司、小區業主“四位一體”共同參與小區治理的積極性，實現了以黨建引領推進社區治理、物業管理服務和居民自治的良性互動，不斷增強小區居民群眾的獲得感、幸福感和安全感。

（一）班子配備情況。社區現有工作人員11名，借調在上級2名，實際在崗9名。黨支部班子5人，設書記1名、副書記1名、委員3名；居委會班子5人，設主任1名、副主任2名、委員2名；社區黨組織書記“一肩挑”，支委、居委雙重身份2名。

（二）班子結構情況。年齡分布：30歲以下3名，占27%；31-35歲6名，占55%；36-45歲2人，占18%；平均年齡32歲（其中最大年齡42歲）。學歷分布：本科10名，占91%，大專1名，占9%。性別分布：女性4名，占36%；男性7名，占64%。

（三）班子運轉情況。社區“兩委”班子運行順暢，班子成員分工明確，相互配合，形成互補。社區“兩委”班子堅決服從上級黨委、政府工作安排，熱于本職，工作勤懇，團結同志，遵章守紀，工作中重實際、辦實事、求實效，受到群眾的擁護和支持，得到群眾較高的評價。

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《某社區黨支部黨建匯報材料.docx》

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