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1.為敢想的人“鼓足勁”，為敢干的人“加滿油”，為試錯的人“卸包袱”。
2.尋求最大公約數、畫出最大同心圓，匯聚起萬眾一心干事業、群策群力促發展的磅礴力量。
3.把“規劃圖”變成“施工圖”，把“大寫意”變成“工筆畫”。
4.搭建一流平臺、凝練一流課題，引育一流團隊、一流人才，多出一流成果。
5.立大志，把小我融入大我；明大德，扣好第一?？圩?；成大才，在創新中敢為人先；擔大任，在風雨中磨礪肩膀。
6.和衷共濟謀事，講追求促團結，講原則促團結，講風格促團結，持續建設思想同心、目標同向、行動同步、責任同擔的堅強領導集體。
7.洞察審視賽道、加速更迭觀念、變“大”為“優”、為“新”、為“強”，在重塑比較優勢中搶占發展先機。
8.經濟版圖中“起高峰、建高地、成高原”，隆起一個動力澎湃增長極，使命所系、當仁不讓。
9.入局而不是出局，唯有殺出一條血路、闖出一條生路、走出一條新路。
10.短板中蘊藏無限潛力，缺的就是這點燃激情、成就夢想的一把火，差的就是這奮起直追、改天換命的一股勁，少的就是這咬緊牙關、加壓奮進的一道力。
11.練就攻堅克難的真本領，錘煉干事創業的實作風，樹立清廉自守的好形象。
12.堅持“就高”定目標、“就低”固底板、“從細”明措施、“從嚴”抓調度，經濟總體保持“前猛后穩、溫暖舒適、預期滿意”的發展態勢。
13.遵循經濟規律、把準自身脈搏，做足“謀”的文章。
14.堅持從“穩字當頭、穩中求進”的經濟發展基調中“尋機化?！保M一步認清追趕發展的“總形勢”。
15.既要看到面臨著新一波“千載難逢”的發展機遇，也要認清“不進則退、慢進也是退”的嚴峻形勢，堅定追趕發展決心和信心。
16.從發展戰略中悟出“新境界”，從發展目標中找準“新定位”，從發展規劃中謀實“新業績”。
17.明確追趕指標的工作，實行“包抓”推進，以“條塊協同”的方式推動整體增速、全局進位，不斷加快追趕速度。
18.樹立“不負責就問責，不擔當就挪位，不作為就下臺”的鮮明導向，擦亮監督“探照燈”，放大組織“識別器”，高舉考核“指揮棒”，讓進位和退位成為常態。
19.把穩“提速度、擴總量”的主攻方向，把穩“調結構、增動能”的格局走向，把穩“固成果、促銜接”的振興靶向，把穩“保主體、添活力”的改革取向，把穩“守紅線、優環境”的生態導向。
20.解放思想、倡導實干“理念”，突出創新、注重科技“賦能”，綜合施策、激活金融“撬杠”。
21.財政資金“杠桿”作用、資金流動“倍增”作用、招商引資“擴容”作用、社會融資“聚合”作用。
22.堅定主心骨、筑牢主陣地、站穩主戰場、建強主力軍、打好主動仗、唱響主旋律。
23.瞄準重點領域、關鍵環節、群眾期盼，著力推出一批力度大、措施實、接地氣的改革舉措，真正突破體制機制束縛、解決實際難題。
24.敢于創新、事爭一流，樹立走在前的強勢思維、敢創新的破局思維，努力破難點、爭試點、創亮點。
25.理論方針政策末端執行者、一線落實員的責任，學精神、見行動，要做到貫徹落實在一線、解決問題在一線、發揮作用在一線。
26.拋出“橄欖枝”，種下“梧桐樹”，搭好“英雄臺”，當好“后勤部”，打好“溫情牌”。
27.工作遇到許多新的重大挑戰，既有大風大浪，也有暗流涌動。
28.謀發展要觀大勢、謀全局，解難題要敢擔當、善作為，抓工作既要抓“大”、也要見小。
29.“細節決定成敗”，把控好細節，防止“針尖大的窟窿漏過斗大的風”，防止因為“細節中的魔鬼”損害大局。
30.牢記囑托勇擔使命、賡續血脈堅定信念、繼往開來鼓舞士氣、謀劃藍圖開拓奮進、固本強基凝心聚力。
31.不能滿足于常規性完成、低水平落實，干就要勇爭一流、做就要做到最好。
32.敢于迎難而上，碰見急事不能退、碰見矛盾不能躲，臨事不懼，臨事而起，敢用硬擔當成就新作為。
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