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按照會議要求，現就一年來履行抓黨建工作職責情況述職如下，敬請考核評議。
一、履職情況
2021年，本人嚴格落實新時代黨的建設總要求，認真履行“第一責任人”職責，緊緊圍繞中心工作，各項主要經營指標再創新高。
（一）以“新思想”引領黨建工作。一是認真落實“第一議題”制度，踐行習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆六中全會精神和習近平總書記關于國企改革發展和黨的建設重要論述，研究貫徹落實意見，完成了瘦身健體、整合重組、企業混改及經理層任期制契約化試點、低效企業注銷等改革任務，取得顯著成效。二是完成黨建工作進章程在集團及所屬企業全覆蓋，制定《“三重一大”事項決策管理實施細則》及議事清單，全年主持召開黨委會XX次，前置研究重大事項XX項，全力推進中心工作與黨建工作互融互促，實現營業收入XX億元，占年計劃的XX%；利潤總額XX億元，占年計劃的XX%。三是堅持黨管意識形態原則不動搖，在主流媒體刊發新聞報道X余篇、處置輿情信息X條。
（二）以“新擔當”落實黨建責任。一是緊盯20XX年度述職評議自身查擺、領導點評的4條具體問題，召開黨建工作專題會議，層層簽訂目標責任書，構建了“年初安排、日常督查、年度考核”的工作目標責任管理體系。二是指導督促黨委班子成員履行好“一崗雙責”，嚴格落實黨委班子成員聯系支部制度，定期開展調查研究，先后XX余次深入基層一線檢查督導黨建工作。三是細化分解黨風廉政建設工作責任，梳理了X項重點監督內容，建立了信訪舉報等X個工作流程圖，完善《廉政風險防控手冊》。充分運用監督執紀“四種形態”，2021年共處置問題線索X件，運用“第一種形態”處理干部X人次。
（三）以“新作為”夯實黨建基礎。一是堅持黨建工作“四同步四對接”要求,新成立X個黨支部，推動黨務工作人員配備和黨建工作經費“兩個1%”的要求實現全面落實。二是積極組織黨員干部參加上級黨委開展的各類培訓，共計X人次。本人于X月份參加了國企中層管理人員進修班。三是堅持黨管干部原則，嚴把選人用人政治關、品行關、能力關、作風關、廉潔關，2021年提拔使用干部X人、交流使用干部X人。
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