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近年來，**區認真貫徹落實黨管人才政策，始終把人才作為支撐發展的第一資源，聚焦“引才”“育才”“用才”“留才”四個環節，著力構建“全鏈條”人才服務體系，全區人才隊伍逐步壯大，智力支撐不斷強化，隊伍素質持續提升，為**經濟社會高質量發展提供堅強的人才支撐。目前，全區共集聚各類人才8萬余人，每年新增產學研結合項目10項以上、新增國家高新技術企業5家以上。2021年，**區成功入選全國創新百強區。
一、從海選到精選，實施“靶向”引才策略。堅持把實際需求作為人才引進的首要原則，變“大而全”為“精而細”，切實做到精準施策、靶向發力。聚焦企業發展所求。以服務市場主體大走訪、大調研活動為抓手，梳理企業人才需求，搭建才企溝通橋梁，解決企業用才需求。針對***、***等企業科研人才需求，積極對接華中科技大學、中南大學等知名高校，推動校企融合、科研合作，實現才企需求互補；針對**創新人才緊缺，鼓勵企業采取基礎年薪與股權激勵制度，成功聘請1名中國工程院院士為首席專家，并建立院士工作室，助力企業創新能力有效提升。聚焦鄉村振興所需。針對鄉村產業、鄉村治理等現實需要，分行業、分類別引進專業人才，為鄉村振興注入“源頭活水”。在鄉村產業發展中，聘請項目投資方、農學專家為科技特派員，推行“公司+合作社+農戶”的經營模式，為產業項目提供技術支持；在鄉村環境治理中，創新打造“文化部落”，吸引文化藝人以“新村民”身份參與新農村建設，既推動鄉村環境提質升級，又實現文旅產業深度融合。聚焦民生改善所急。圍繞教育、醫療、養老、社會服務等領域，持續加大專業人才引進力度。在教育方面，近年來通過社會比選，引進市級以上骨干教師、緊缺學科教師100余人，加速推進**教育邁向優質均衡；在社會服務方面，引入省級社工教授，建立專家聯系點，有效提升社會工作規范化和科學化水平。
二、從創新到創業，打造“閉環”育才平臺。**區作為**市主城區，是全市青年的重要聚集地，也是全市青年人才創新創業的主陣地。通過“一園一賽一融一扶四創”，著力構建全周期青年人才培育體系?！耙粓@”，就是依托**移動互聯網產業園，全力打造集約式、一體化眾創孵化基地，為青年人才創新引路、創業賦能。近年來，累計孵化本土企業77家，帶動就業750余人，提供就業崗位1200多個。“一賽”，就是舉辦創新創業大賽，通過“賽場墩苗”，實現“以賽育才”。**區已連續舉辦五屆創新創業大賽，評選表彰70余名優秀青年創業人才。“一融”，就是利用區屬國有融資平臺，推出“美青·夢想貸”，為青年創業者提供金融支持，激勵更多青年人才敢于創新、勇于創業。“一扶”，就是為青年人才初創企業提供貸款擔保貼息、工商注冊、銀行開戶免費代辦等服務扶持，讓青年創新創業者輕裝上陣、快步前行?！八膭摗保褪且惑w推進科技平臺、工程技術研究中心、科技企業、高校畢業生實習基地創建，進一步拓展創新創業承載平臺，激發青年創新創業社會活力。近年來，**區建成國家、省、市創新平臺和工程技術研究中心12個，培育高新技術企業44家，高校畢業生實習基地30家，創新創業成果頗豐。
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