摘要：好筆桿子網小編為你整理了多篇相關的《2024在組織生活會上的發言提綱》，但愿對你工作學習有幫助，當然你在好筆桿子網還可以找到更多《2024在組織生活會上的發言提綱》。
按照此次組織生活會要求，下面我作個剖析發言，請組織監督、同志們批評幫助。
一、存在主要問題
重點從四個方面進行檢視剖析。
一是精神境界上還有差距。習近平總書記多次強調，黨員干部無論是立身處世還是從政干事，首先要解決好“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題，不斷追求“我將無我、不負人民”的精神境界；在中青年干部培訓開班式上強調，必須把世界觀、人生觀、價值觀的總開關擰緊了，把思想覺悟、精神境界提高了，始終做一個一心為公、一身正氣、一塵不染的人。認真對照檢視，自己作為一名將近*年的老黨員，雖然隨著黨齡的增長、年齡的增長，黨性修養是逐步提升的，但在精神境界還有一定差距，主要表現在有時工作拓展不夠，局限于把自己負責的工作做完了，對于如何推動大局工作、如何協同其他工作增強實效等方面研究思考不多；有時視野不寬，習慣于自己與自己比，習慣于站在本單位的視角看問題，不能在整個系統大格局中找定位、定目標。
二是在理論學習上還有差距。作為一名黨員干部，雖然深知學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的重大意義，也知道要用習近平總書記最新重要講話精神武裝頭腦、指導工作的現實意義，但學習的緊迫感和自覺性不夠強，有時滿足于學過了，但深鉆細研還不夠；有時還局限于書籍讀了筆記寫了要點記了，但消化理解還不夠；有時只是注重學習內容的數量，但與具體工作結合還是不夠。
三是在履職盡責上還有差距。雖然自己能夠盡心盡力地完成本職內的工作，但只滿足于把工作完成了，上標準、求質量上做的還不夠，特別是面對一些新情況新問題，研究思考不夠，沒有真正在把握全局、推動工作上找準切入點，有時也不能高效率地提出可行的工作建議。自己雖然能夠深入基層檢查指導，過程中也有一些自己的認識和思考，但受各種因素影響沒有真正形成好的調研報告，缺乏立竿見影、干則必成的精神。
四是在紀律作風上還有差距。雖然自己能夠做到講規矩守紀律、重小節嚴作風，在這方面始終有一種自我滿足感，也是由于這種心態導致在學習黨紀條規、政策法規等方面還不夠自覺主動，特別是對一些新法規新制度，學習不夠及時、研究不夠深入；在開展工作中缺少雷厲風行的作風，特別是在小事小節方面做的還不夠嚴謹，有自我放松的傾向。
二、檢視剖析原因
存在以上問題，認真分析主要有三個方面原因；一是理論學習不夠深。對黨的政治理論學習重視不夠、抓得不緊，存在學習是軟尺子、工作是硬指標的實用主義思想，真正沉下心來系統地、深入學習不夠，理解不夠全面、不夠系統。二是黨性錘煉不夠嚴。對照先進典型找差距不夠，存在松口氣、歇歇腳、自我感覺良好的思想，在強化政治紀律、堅定理想信念、改進思想作風上還有一定的提升空間。三是創新力度不夠大。有時還不能從宏觀全局的角度審視和研判形勢，圍繞中心、服務大局的觀念有所欠缺，還沒有做好創新求變的知識儲備。
三、下步努力方向
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