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2024府辦青年干部交流鍛煉感悟:風(fēng)雨壯筋骨 歷練長才干

領(lǐng)導(dǎo)講話 時間:2023-11-24 13:56:04 收藏 WORD下載

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根據(jù)辦公室工作安排,結(jié)合自身成長經(jīng)歷,在這里結(jié)合熱線工作談一下感悟和體會:

我很慶幸身邊有一群非常優(yōu)秀的同事,他們知識淵博在共事的過程中,與他們品質(zhì)優(yōu)秀、善于創(chuàng)新、甘于奉獻,互相激勵,從他們身上學(xué)到了很多寶貴的經(jīng)驗。

一、做個有心人。在熱線工作中,領(lǐng)導(dǎo)要求每位同事都有一本類似“錯題集”式的記錄本,一是用于歸集工作中產(chǎn)生的問題,針對這些問題進行集體商議,為解決問題提供具體的方向,問題解決了工作效率自然就提高了。二是聚焦工作目標(biāo),針對每周工作內(nèi)容制定時間節(jié)點,讓工作目標(biāo)變得集中,工作重點更加明確。例如針對派單環(huán)節(jié)按照緊急工單日常工單卡住時間節(jié)點派發(fā)至各承辦單位;針對信息報送工作,每周三之前完成正面引導(dǎo)、負(fù)面曝光、不合規(guī)案例的推送工作,每周四之前完成督辦案例的上報工作等,確保保質(zhì)保量完成目標(biāo)任務(wù),三是圍繞承辦單位,各個環(huán)節(jié)的同事及時記錄工作中發(fā)現(xiàn)的各承辦單位在工單回復(fù)、工單辦理、不合規(guī)上報、信息宣傳等方面存在的問題以及好的做法,能夠作為會議講話材料的素材,在急用的時候立即提供,避免事后苦思冥想。同時,能夠及時將問題反饋至各承辦單位,防止類似事情再次發(fā)生。

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