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黨的二十大報告強(qiáng)調(diào)，要加強(qiáng)新經(jīng)濟(jì)組織、新社會組織、新就業(yè)群體黨的建設(shè)。近年來，以平臺經(jīng)濟(jì)為代表的新業(yè)態(tài)蓬勃興起，聚集了以靈活就業(yè)為主要特征的新就業(yè)群體，成為基層黨的建設(shè)和組織工作新的重要陣地。深入推進(jìn)新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨建工作，必須把引領(lǐng)、服務(wù)、關(guān)愛作為基本著力點(diǎn)，始終強(qiáng)化黨建“家”理念，以組織關(guān)懷真心、陣地服務(wù)貼心、日常關(guān)愛暖心，切實(shí)把廣大新就業(yè)群體緊密團(tuán)結(jié)凝聚在黨旗下。
建組織打基礎(chǔ)，讓真心關(guān)懷成為標(biāo)配。新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨組織數(shù)量少、體系散、功能弱，迫切需要把黨組織建在經(jīng)濟(jì)社會最活躍的脈絡(luò)上，全面提升新就業(yè)群體對黨組織的認(rèn)同感歸屬感。摸清底數(shù)安家。堅持支部建在一線，開展黨員與黨組織“三找”活動，全面梳理、對比核實(shí)快遞、物流、直播等行業(yè)黨員信息，推動符合條件的新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨組織應(yīng)建盡建，黨員組織關(guān)系應(yīng)轉(zhuǎn)盡轉(zhuǎn)。織密體系領(lǐng)家。以統(tǒng)起來、管得住為目標(biāo)，構(gòu)建條塊結(jié)合、上下聯(lián)動的新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨建工作體系，組建交通運(yùn)輸、外賣配送及互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)黨委，成立新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體*“新”紅盟，常態(tài)化開展“關(guān)愛凝聚”行動，促進(jìn)各相關(guān)單位資源共享、陣地共建、活動共辦。加強(qiáng)聯(lián)動護(hù)家。新就業(yè)群體缺什么、盼什么、要什么，黨建工作就補(bǔ)什么、做什么、給什么。把新就業(yè)群體權(quán)益保護(hù)作為組織關(guān)懷的重要內(nèi)容，加強(qiáng)與工會、婦聯(lián)、司法等部門協(xié)調(diào)聯(lián)動，提供心理疏導(dǎo)、政策咨詢、法律援助等服務(wù)，寓教育于傾聽中，寓引領(lǐng)于解難中，用真心換取新就業(yè)群體安心。
優(yōu)載體拓功能，讓貼心服務(wù)落到實(shí)處。新就業(yè)群體既是城市美好生活的追求者、創(chuàng)造者、守護(hù)者，也是痛點(diǎn)多、“燃點(diǎn)”低的勞動群體。必須堅持以人民為中心，用“心”推出貼“新”服務(wù)、打造堅強(qiáng)陣地，讓黨建服務(wù)有依托、有實(shí)感。優(yōu)化布局貼實(shí)際。深入開展跟人跟車體驗(yàn)式調(diào)研，從新就業(yè)群體行業(yè)特點(diǎn)和真實(shí)需求出發(fā)，科學(xué)設(shè)置、合理布局服務(wù)站點(diǎn)，按照“*+*+N”工作思路，打造層次豐富、便捷高效的服務(wù)矩陣，不斷完善暖“新”驛站服務(wù)功能，讓新就業(yè)群體真正想來、愛來。靶向解題重實(shí)用。善于變革工作思路破解“組織化”難題，全力填補(bǔ)黨建服務(wù)盲點(diǎn)空白。針對貨車司機(jī)黨員跨區(qū)域流動的特點(diǎn)，依托轄區(qū)機(jī)動車檢測站建設(shè)“紅運(yùn)之家”貨車司機(jī)黨群服務(wù)中心，設(shè)置辦證窗口，解決道路運(yùn)輸車主年審多處奔波、手續(xù)程序繁雜等問題。做強(qiáng)功能求實(shí)效。統(tǒng)籌黨群服務(wù)中心、紅領(lǐng)工作站、商圈服務(wù)站等資源，打造集黨建引領(lǐng)、教育培訓(xùn)、志愿服務(wù)等功能的一站式黨群活動陣地，發(fā)揮銀行、電信、郵政等行業(yè)優(yōu)勢，以“連點(diǎn)成片、串珠成鏈”的方式，做實(shí)“*分鐘黨群服務(wù)圈”，讓新就業(yè)群體累了能歇腳、飯涼能加熱、閑時能充電、心煩能傾訴。
抓機(jī)制強(qiáng)保障，讓暖心關(guān)愛融入日常。做好新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體黨建工作永遠(yuǎn)在路上。要把傳遞組織關(guān)愛、強(qiáng)化服務(wù)供給當(dāng)成一個個連續(xù)不斷的起點(diǎn)，融入日常、形成常態(tài)，凝聚更多“新”力量，賦能未來新發(fā)展。打好暖“新”關(guān)愛組合拳。出臺關(guān)心關(guān)愛新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體若干措施，建立聯(lián)席會議、調(diào)查研究、聯(lián)系指導(dǎo)等制度，公開發(fā)布服務(wù)清單，設(shè)定新就業(yè)群體“暖心服務(wù)月”“關(guān)愛服務(wù)日”，集中解決一批急難愁盼問題。打響凝“新”聚力金招牌。深入開展“貫徹二十大·暖新在行動”“百優(yōu)示范·全域建強(qiáng)”黨務(wù)骨干培訓(xùn)、“最美系列”評選等活動，引導(dǎo)他們學(xué)報告、學(xué)思想、學(xué)黨章，在路上說、到驛站讀、進(jìn)直播間講，不斷擦亮新興領(lǐng)域黨建“新新向黨·先鋒*聚”品牌，提升向心力。打造融“新”賦能“共同體”。探索新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體和社會雙向服務(wù)、正向互動的新路徑，充分借助外賣騎手走街串巷、進(jìn)店入戶的工作優(yōu)勢，推行“先鋒指數(shù)”“街社吹哨、小哥報到”模式，用好流動網(wǎng)格員、數(shù)字化管理等做法，引導(dǎo)他們當(dāng)好信息宣傳的流動哨、文明創(chuàng)建的先鋒隊、民情前沿的觀察員，變服務(wù)對象為治理力量。
