摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《黨支部2024年度工作總結(jié)暨黨建述職》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《黨支部2024年度工作總結(jié)暨黨建述職》。
2023年，在集團(tuán)黨委和酒店黨總支的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，第四黨支部堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，全面學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話精神，黨的二十大精神，黨支部堅持攻堅克難，奮發(fā)作為，有力有序推動了年度各項工作任務(wù)有效落實。現(xiàn)將黨支部2023年度工作總結(jié)匯報如下：
一、2023年工作開展情況
（一）堅持理論武裝，扎實開展主題教育。認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神，精心實施學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，引導(dǎo)職工增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。按照集中人員、固定時間、規(guī)定內(nèi)容的原則，逐字逐句抓好《習(xí)近平談治國理政》等綱領(lǐng)性書目的精研細(xì)讀，力爭掌握精髓要義、努力做到學(xué)深悟透。同時，充分運(yùn)用學(xué)習(xí)強(qiáng)國APP等網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺載體，督促黨員干部跟進(jìn)學(xué)好習(xí)近平總書記最近重要講話，切實讓學(xué)習(xí)講話形成自覺、成為習(xí)慣。
（二）堅持目標(biāo)任務(wù)，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。充分發(fā)揮黨員攻堅克難、奮勇爭先的先鋒模范作用，積極發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，不斷強(qiáng)化支部人員的信心和決心，激發(fā)全體人員高漲的工作熱情和頑強(qiáng)的拼搏精神，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全體職工拼搏奮進(jìn)，大家心往一處想，勁往一處使，積極拓展業(yè)務(wù)，宣傳走訪，公關(guān)營銷闖出了一方新天地，推動酒店年度目標(biāo)任務(wù)有效完成。
（三）堅持黨建融合，推動事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。積極推動黨建融入生產(chǎn)經(jīng)營，以高質(zhì)量黨建推動高質(zhì)量發(fā)展。黨支部積極落實酒店黨建工作思路，堅持融入中心、服務(wù)大局，以“圍繞業(yè)務(wù)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”為工作理念，堅持統(tǒng)籌推進(jìn)、分步實施，著力在抓融入、抓落實、抓規(guī)范、抓亮點上下功夫，努力形成“抓實黨建就是生產(chǎn)力，抓細(xì)黨建就是凝聚力，抓強(qiáng)黨建就是競爭力”的黨建工作新格局，以黨建工作“紅色引擎”激活酒店營銷的澎湃動能。
（四）堅持制度落實，強(qiáng)化支部規(guī)范管理。狠抓黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，推進(jìn)黨建工作制度化、規(guī)范化和程序化。持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》，通過規(guī)范內(nèi)容、規(guī)范組織、規(guī)范黨員參與、規(guī)范紀(jì)律要求等方式，不斷規(guī)范黨支部組織生活，常態(tài)化開展“三會一課”，定期組織開展主題黨日活動、組織生活會、民主評議黨員；堅持把黨員學(xué)習(xí)教育與接待服務(wù)、行業(yè)發(fā)展貫穿起來，不斷用學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)實踐、解決問題、推動工作，確保各項工作按時序推進(jìn)。支部書記認(rèn)真履行全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé)，班子其他黨員領(lǐng)導(dǎo)干部履行“一崗雙責(zé)”，持續(xù)抓好意識形態(tài)主體責(zé)任和安全生產(chǎn)責(zé)任制落實，進(jìn)一步筑牢黨員干部的思想防線，增強(qiáng)黨員干部廉潔自律意識，營造知敬畏、守紀(jì)律的良好氛圍。
二、存在問題
一是政治意識有待進(jìn)一步提升。部分黨員的黨性意識還有待進(jìn)一步提高，黨員先鋒模范作用和主動擔(dān)當(dāng)作為還需進(jìn)一步加強(qiáng)；個別黨員政治敏感性不夠強(qiáng)，政治意識和政治能力方面仍需培養(yǎng)；“我為群眾辦實事”活動質(zhì)量還有待提升，深入一線了解干部職工急難愁盼問題還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
二是黨建與業(yè)務(wù)融合推進(jìn)有待進(jìn)一步深入。對黨建工作的督導(dǎo)不夠強(qiáng)，黨建品牌的打造力度還需進(jìn)一步加大，在集團(tuán)有影響力的黨建品牌較少，黨員模范作用發(fā)揮不夠充分。個別同志對全面加強(qiáng)黨的建設(shè)認(rèn)識不深，存在重業(yè)務(wù)輕黨建的現(xiàn)象，參與黨建工作熱情不高、力度不大、行動不快，制約了黨建工作整體提升。
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