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建立“審前講廉、審中查廉、審后問廉”制度的工作方案
為進一步加強審計機關黨風廉政建設，促進全面從嚴治黨主體責任落實，強化對審計組的廉政監督管理，規范審計人員廉潔從審行為，更好地履行審計監督職能，結合審計工作實際，制定如下工作方案。
一、指導思想
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平總書記關于審計工作的重要指示批示要求，全面貫徹落實省紀委十屆六次全會精神，持之以恒落實中央八項規定及其實施細則精神，履行黨風廉政建設主體責任和監督責任，緊緊盯住“審前講廉、審中查廉、審后問廉”三個環節，踐行監督執紀“四種形態”，加強對審計組和審計人員作風建設和審計權力運行的制約和監督，做到審計工作開展到哪里，黨風廉政建設就延伸到哪里，監督執紀問責就覆蓋到哪里，全面筑牢廉潔自律底線，守好廉政紀律“生命線”，依法履行審計監督職能，營造風清氣正的審計政治生態。
二、實施步驟
（一）實行“審前講廉”制度。審前講廉是指在審計或審計調查項目現場實施前，由局機關紀委牽頭組織對即將擔負審計工作的人員進行審計紀律考試、廉政警示談話和廉潔從審承諾，引導審計人員不斷強化黨性觀念和廉政意識。
方式方法：（1）廉政警示談話：在實施每一個審計項目前，由分管領導或者團隊團長對審計組人員進行一次廉政警示談話，提出廉政和工作紀律要求，告誡審計人員要切實保證審計客觀公正、廉潔自律，杜絕吃、拿、卡、要、報等違反廉政紀律的行為。（2）廉潔從審承諾：審計人員與審計組、審計組與局黨組簽訂廉政承諾書，明確審計人員在審計過程中違反有關廉政規定所承擔的責任，切實讓被審計單位了解審計工作要求和紀律，增強審計人員廉潔從審意識。（3）審計紀律考試：局機關黨委組織即將外出審計人員進行審計紀律知識測試，考試內容為依法審計、廉潔審計、文明審計等應知應會知識，測試合格方能進點審計。
主要內容：《中國共產黨黨章》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨問責條例》等黨內廉政紀律法律法規；《中華人民共和國審計法》和審計“四嚴禁”工作要求、“八不準”工作紀律等審計規章制度；中央八項規定及其實施細則精神。
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