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作者：王會高
離任發言一般是指領導干部在面對崗位進、退、留、轉，告別原單位(原地區)時在會議上發表的正式講話。隨著我國人事制度的改革，無論是黨政領導干部，還是一般公職人員，都有可能運用這種表達方式。領導干部離任都少不了發表講話,但給人留下深刻印象、真正觸動人心的并不多。近日，筆者在網絡上看到一篇某區委書記的《離任發言》，現在看來，這雖非時文，但深感這是一篇不可多見的好文章，讀后讓人如飲醇酒，清新甘冽，回味無窮，不愧為領導干部離任講話體現“短、實、新、活、巧”的典范之作，在改文風揚新風的時代背景下，其文約事豐、文情并茂、文辭精粹的寫作特色值得公文寫作者學習借鑒。
文約事豐。文約事豐，是歷代文人追求的盡境。劉勰在《文心雕龍》中說：一言窮理，兩字窮形，并以少總多，情貌無遺矣！這句話的意思是，精煉的文字可以表達豐富的內容。毛澤東同志說：“長而空不好，短而空就好嗎？也不好?！彼岢觯骸拔覀儜撗芯恳幌挛恼略鯓訉懙枚绦瑢懙镁庑！崩摹傲粝铝藲v史性的記憶：一是姊妹大水，非典大疫，商城大火，基金會大鬧，無不充滿著驚險！二是葉路外遷，江灘內遷，城市拆遷，園區搬遷，無不充滿著艱辛！三是國企改革，農稅改革，配套改革，機關改革，無不帶來了陣痛！……八是工業翻番，商貿翻番，創匯翻番，財政收入翻番，八年再創了一個新黃州！”不僅思想深邃、氣勢恢弘，節奏輕快、瑯瑯上口，而且表述暢達、文筆精妙，舉重若輕、厚積薄發，作者把那些本可以長篇大論一番的話題，巧妙地僅用四兩撥千斤的寥寥數語，即別見洞天，令人嘆為觀止。讀了這些內容，想起《登徒子好色賦》中一句話：“增之一分太高，減之一分太短，著粉則太白，施朱則太赤”。我覺得用來評價這部分的寫作恰如其分。作者用不到兩百字就把八年來三十二項重點工作作了精辟、精彩的總結，句段去粗取精，刪繁就簡，尺幅之內展現了萬千氣象。這給我們寫作者的啟示是，簡潔并非簡陋，精煉并非精瘦，篇短量重，此才文約事豐。
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