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一、履職工作主要情況
（一）抓責任、扎實履職,推動工作落實。認真履行抓黨建“第一責任人”職責，厘清職能邊界，聚焦主責主業，研究制定《縣直機關黨建工作要點》，與X個縣直機關黨組織簽定《X年度黨建工作責任書》，細化分解黨建工作任務。落實基層黨建工作聯系點制度，X名工委委員每人聯系X個縣直部門、X個垂直管理單位、X個基層事業單位。堅持和完善機關黨建工作月提示制度，采取一月一提示、一月一匯報、一月一抽查、一月一排名的方式，全年督查、抽查基層黨組織X個，占黨組織總數的X%，分析解決實際問題X個，指導整頓軟弱渙散黨支部X個，對排名靠后的X個黨組織進行通報批評和約談提醒，促推工作任務落實。
（二）抓學習、注重常態,增強隊伍素質。推進黨史學習教育，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神作為當前的首要政治任務，征訂黨員學習教材X種X多本，開展集中宣講、專題輔導X場(次)、X人(次)，組織開展培訓X場次，X人，帶頭到聯系黨組織講黨課X次，帶動機關黨組織扎實開展“三會一課”、主題黨日等活動。優化理順機關黨組織設置，新批準成立機關黨委X個，黨支部X個，指導因人事調整出現委員空缺的工信局黨委等X個機關黨委、民政局總支等X個總支委員會、縣委農辦等X個支部，及時進行補選，選優配強機關黨組織領導班子。嚴格標準程序，做好發展黨員工作，年內轉正預備黨員X名，新發展黨員X名，培養入黨積極分子X名。
（三）抓載體、強化引領,激發黨建活力。扎實推進黨支部建設標準化工作，將機關X個方面標準X項規范細化為X項具體措施、X個具體指標，引導基層黨組織對標自查、對標整改、對標爭創。抓好示范引領，培樹財政局、教育局等X個黨支部建設標準化示范點，建立“X+X”幫扶機制，幫助指導后進黨支部對標整改存在的問題和薄弱環節，促進機關黨支部整體提升達標。深化拓展“三比兩促”主題實踐活動，開展帶黨徽、亮身份、樹形象活動，抓樹黨員示范崗X個，組建X人的機關黨員志愿服務隊X個，開展特色服務活動X場(次)，引領機關黨員發揮先鋒模范作用。
二、存在主要問題及原因
一是責任壓力傳導不到位。管黨治黨的辦法措施不多，層層壓實責任、追責問責機制不健全，對機關黨委抓的緊，對部分黨總支、支部用力不夠，關注研究較少，還存在顧此失彼，工作進展不平衡的問題。
二是謀劃部署不到位。雖然研究制定了《縣直機關黨建工作重點任務清單》和《工作方案》，但在研究謀劃、推動工作落實上還不到位，特別是在黨員教育管理、嚴格黨內組織生活、圍繞中心服務大局、發揮先鋒模范作用等方面抓的不緊，載體不多，思路不寬，工作成效不好。
三是督促指導不到位。研究部署機關黨支部建設標準化工作思路不夠明晰，督促指導不夠得力，部分黨組織書記對標準化建設理解有偏差，僅注重陣地打造，制度上墻，對組織生活落實和軟件資料整理重視程度不夠；部分黨組織對標自查不認真、不深入，問題查擺整改圖形式、走過場，工作抓的不實。
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