黨課講稿：涵養(yǎng)新時代共產(chǎn)黨人的良好家風(fēng) 助力清廉機(jī)關(guān)建設(shè)

同志們： 建設(shè)清廉***是今年省委的一項重大決策部署。去年11月，省第十一次黨代會就明確提出要大力推進(jìn)清廉***建設(shè)。今年1月，省委印發(fā)《關(guān)于大力推進(jìn)清廉***建設(shè)的意見》，對推進(jìn)清廉***建設(shè)作出全面部署要求。今年5月，我市

市直機(jī)關(guān)政治輪訓(xùn)微課提綱（建設(shè)過硬政治機(jī)關(guān)）

同志們，總書記多次強(qiáng)調(diào)“機(jī)關(guān)首先是政治機(jī)關(guān)，必須牢牢把握政治屬性”，而且市直機(jī)關(guān)所處的地位和所擔(dān)的責(zé)任，要求我們必須奮勇爭先，實現(xiàn)跨越。正因為我們的責(zé)任猶如泰山之重，故要求我們的才智堪比北斗之高。市直的各級人員要

講稿：充分發(fā)揮機(jī)關(guān)效能建設(shè)職責(zé)作用全力保障12345熱線高效規(guī)范運行和高質(zhì)量發(fā)展

同志們： 我們今天舉辦這場培訓(xùn)會議，主要任務(wù)是部署全省12345熱線“一張網(wǎng)”建設(shè)使用和提升群眾訴求辦理質(zhì)效工作。剛才，省大數(shù)據(jù)公司，**市、**市、**市和省12345熱線中心負(fù)責(zé)人作了很好的講授，他們從不同的層面和角度，讓我

話說機(jī)關(guān)里的公務(wù)員：犯了錯怎么辦

我們在機(jī)關(guān)里工作的人，特別是年輕同志，工作中總是難免發(fā)生這樣那樣的錯誤。面對錯誤怎么辦，其實是對一個干部的現(xiàn)實考驗。我從一名科員一步步成長為廳局級領(lǐng)導(dǎo)干部，可以說在成長的路上始終與“犯錯誤”相伴，真切地體會到“

專題黨課：落實黨組（黨委）機(jī)關(guān)黨建主體責(zé)任

習(xí)近平總書記指出，“只有全面落實黨建責(zé)任制，堅持黨組（黨委）班子帶頭、以上率下、以機(jī)關(guān)帶系統(tǒng)，機(jī)關(guān)黨建工作才能形成強(qiáng)大合力”。黨組（黨委）一方面向下領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)黨委推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建工作；另一方面向上就機(jī)關(guān)黨建工作向同級黨委負(fù)

機(jī)關(guān)人事處長給年輕人的“四點”忠告

由于工作需要，我經(jīng)常與其他廳局的人事處長交流，談得最多的話題之一，就是機(jī)關(guān)年輕干部的成長。作為機(jī)關(guān)的“新鮮血液”，大家都對年輕干部抱有很大期望，也都希望年輕干部盡快成長起來、承擔(dān)重任，當(dāng)然也會提到年輕干部身上的一

區(qū)委書記在區(qū)委機(jī)關(guān)微型黨課上的講話

XX市政協(xié)機(jī)關(guān)2018年度干部選拔任用工作專題報告 同志們：這次黨課，既是落實規(guī)定，也是交心提醒。今天，我以“如何對待組織”為題，與大家共同探討，目的是讓大家認(rèn)清形勢、認(rèn)準(zhǔn)方向、認(rèn)辨是非、認(rèn)明路徑，更好地定位組織、對

寫材料難嗎？省直機(jī)關(guān)的筆桿子告訴你如何寫在平時

體制內(nèi)最不受待見的活就是寫材料，沒有之一。寫的好，領(lǐng)導(dǎo)離不開，寫成“材料狗”；寫的不好，領(lǐng)導(dǎo)罵不停，磨成“材料狗”。總之，“材料狗”不是在寫材料，就是在去寫材料的路上！ 但反過來看，現(xiàn)在各單位最缺的就是會寫材料的人，每個單

機(jī)關(guān)里的稱呼，你叫對了嗎？

關(guān)于機(jī)關(guān)里的稱呼，其實有明確的規(guī)定，無論職位大小，都要互稱同志。但在實際工作中，除了同級領(lǐng)導(dǎo)或?qū)ο录壐刹糠Q同志外，作為機(jī)關(guān)里的蘿卜頭，誰會稱呼自己的領(lǐng)導(dǎo)為同志呢？因此，恰當(dāng)?shù)姆Q呼很重要。讓我們一起來看看機(jī)關(guān)里的稱呼暗

從業(yè)38年機(jī)關(guān)老筆桿：為啥年度總結(jié)要有“幾何思維”

不論年中還是年末，很多單位無一例外要寫年度總結(jié)，如同鳥之梳理羽毛、牛之反芻吐草，對一地一域、一歲一秋的工作進(jìn)行全面回顧、深度整理，分析過去的成敗得失、弄清經(jīng)驗教訓(xùn)，以固底板、補(bǔ)短板、揚長板、追樣板，促進(jìn)工作螺旋式

機(jī)關(guān)文稿這樣寫，更有站位見思想

機(jī)關(guān)文稿是領(lǐng)導(dǎo)者行使職能、推動工作、實施決策的重要手段。一篇好的文稿能夠達(dá)到“以文輔政、文通政達(dá)”的目的。文稿寫作是機(jī)關(guān)干部的一門必修課、一種看家本領(lǐng)，是機(jī)關(guān)干部政治思想水平和文字能力的重要標(biāo)準(zhǔn)。 我認(rèn)

主題黨課：建“四強(qiáng)”支部創(chuàng)模范機(jī)關(guān)打造更加堅強(qiáng)有力的戰(zhàn)斗堡壘

習(xí)近平總書記在中央和國家機(jī)關(guān)黨的建設(shè)工作會議上，強(qiáng)調(diào)指出“中央和國家機(jī)關(guān)黨的建設(shè)必須走在前、作表率，這是由中央和國家機(jī)關(guān)的地位和作用決定的”。新形勢下，作為中央和國家機(jī)關(guān)的黨支部，我們當(dāng)前和今后一個時期黨的建

《黨政機(jī)關(guān)公文格式國家標(biāo)準(zhǔn)》講解PPT

在局機(jī)關(guān)黨課上的講話

同志們： 回顧黨的101年歷程，這是一部波瀾壯闊的發(fā)展史，更是一部砥礪前行的奮斗史。我們黨從嘉興南湖揚帆，承載著人民的重托和民族的希望，越過急流險灘，穿過驚濤駭浪，成為領(lǐng)航中國、行穩(wěn)致遠(yuǎn)的巍巍巨輪。從最初只有50多名黨

話說機(jī)關(guān)里的公務(wù)員：為下屬跑官要官是你的本分

一個好的單位，理想狀態(tài)是：所有員工都想著怎樣做好工作，領(lǐng)導(dǎo)則想著每個下屬的發(fā)展和進(jìn)步。這樣的單位，一定是凝心聚力向上走的。如果相反，領(lǐng)導(dǎo)天天只想著工作任務(wù)，而員工不想著工作光想著個人前途，那這個單位一定是工作上不去

機(jī)關(guān)“15分鐘”微黨課：忠誠是江姐革命精神最亮的底色

天下至德，莫大于忠。回首崢嶸歲月，曾經(jīng)有這樣一批共產(chǎn)黨員，他們?yōu)榱藝要毩ⅰ⒎睒s，為了人民自由、幸福，拋頭顱、灑熱血，縱然犧牲自己寶貴生命，也義無反顧選擇忠誠于共產(chǎn)主義，忠誠于中國共產(chǎn)黨，忠誠于黨和人民事業(yè)。偉大的革命

機(jī)關(guān)“15分鐘”微黨課：一脈相承 歷久彌新——再讀《之江新語》

再品《之江新語》，正如炎炎夏日里的一杯清茶，沁人心脾，雖篇幅不長卻耐人尋味。全書輯錄了習(xí)近平同志擔(dān)任中共浙江省委書記期間，自2003年2月至2007年3月在《浙江日報》“之江新語”專欄發(fā)表的232篇短論。該系列短論鮮明提

機(jī)關(guān)“15分鐘”微黨課：四渡赤水中汲取智慧和力量

歷史是最好的教科書。堅定歷史自信，掌握歷史主動，從黨的百年奮斗歷程中汲取智慧和力量，是習(xí)近平總書記向全黨提出的重要要求。四渡赤水作為紅軍長征途中徹底擺脫被動的一次經(jīng)典戰(zhàn)役，充分反映了毛澤東卓越軍事思想和高超指

機(jī)關(guān)“15分鐘”微黨課：夾金山下的遙望

五四前夕，終于來到魂牽夢縈的夾金山。遙望那皚皚白雪、巍巍群山，心里感慨萬千、腦中浮想聯(lián)翩。夾金山是神秘的山、惡劣的山、兇險的山，正所謂“鳥兒飛不過，凡人不可攀”，然而87年前由于中國工農(nóng)紅軍的翻越，夾金山成為了一座

話說機(jī)關(guān)里的公務(wù)員：別老想著自己是領(lǐng)導(dǎo)

一個人走上領(lǐng)導(dǎo)崗位之初，很容易出現(xiàn)一陣“發(fā)飄”，總是想著自己是領(lǐng)導(dǎo)，恨不得夢中都樂醒了，給自己一種心理暗示，“我是領(lǐng)導(dǎo)了，你們都要聽我的”，有時還免不了擺個官架子、打個官腔，“哼哼哈哈”地，真以為自己就是什么大官了，這種

話說機(jī)關(guān)里的公務(wù)員：別忘了自己是領(lǐng)導(dǎo)

一名干部走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位，意味著職業(yè)生涯進(jìn)入了全新的階段。在成為一名領(lǐng)導(dǎo)干部之后，心里要念茲在茲地想著，我是領(lǐng)導(dǎo)干部，要干好領(lǐng)導(dǎo)干部該干的事，一言一行都要像個領(lǐng)導(dǎo)干部。 那么，怎樣做到這一點呢？我給你以下幾條建議。 第

話說機(jī)關(guān)里的公務(wù)員：談?wù)劷挥?/a>

話說機(jī)關(guān)里的公務(wù)員：機(jī)遇總是留給有準(zhǔn)備的人

在機(jī)關(guān)里工作，一個最重要的職業(yè)追求一定是職務(wù)和級別的晉升，關(guān)于這一點誰也不用隱晦，因為這是再正常不過的事情。有的人說，晉升與否就是看你和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系，領(lǐng)導(dǎo)想讓你晉升那就是一句話的事。我做過多年的領(lǐng)導(dǎo)干部，深知這里并

黨組書記在機(jī)關(guān)黨員干部廉政警示教育大會暨廉政黨課上的講話

同志們：今天，我們在這里召開黨員干部警示教育大會。剛才，我們一起觀看了警示教育片，傳達(dá)了全市領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育大會精神，通報了我市部分違紀(jì)違法典型案例，這些典型案例令人震驚、引人深思、發(fā)人深省。特別是警示教育片深刻

話說機(jī)關(guān)里的公務(wù)員：不要沉溺于個人愛好

在個人業(yè)余愛好方面最容易出現(xiàn)的問題是什么？我大致概括為跑偏、過度、越界。 首先，個人業(yè)余愛好不可跑偏。盡管我說過，個人愛好并無絕對的好壞優(yōu)劣之分，即便是吃喝和打摜蛋也不能說不可以。但是我們還是提倡要大家選擇健

機(jī)關(guān)事業(yè)單位，能否實行“末位淘汰制”？

末位淘汰制是一種績效管理制度，它的目的是通過淘汰工作績效靠后的員工，提高組織的效率和競爭力。 這種制度在企業(yè)界有一定的應(yīng)用，但是在機(jī)關(guān)事業(yè)單位中，是否適合實行呢？ 機(jī)關(guān)事業(yè)單位是國家公共服務(wù)的重要組成部分，它們承擔(dān)

街道機(jī)關(guān)黨支部黨課講稿：始終保持奮斗、團(tuán)結(jié)、實干、勤學(xué)、廉潔

同志們：按照市委的統(tǒng)一部署，今天非常高興到咱們*街道，一來是了解一下去年鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子換屆以來班子運行情況，二來與大家進(jìn)行一次黨課交流。應(yīng)該講，去年鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子換屆以來，咱們*街道的黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員也進(jìn)行了部分調(diào)整，有的同志輪

縣城里，副處級機(jī)關(guān)單位有幾家，稀有不稀有？

在縣區(qū)級行政區(qū)內(nèi)，副科是大多人的瓶頸，有些人望“副科”興嘆，有些人在副科級別干到退休，是被提起最多的一個詞匯之一。 它不僅是最低級別的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，也是一種機(jī)構(gòu)級別，在縣里只有副科級以上的單位才算是個像模像樣的單位。

話說機(jī)關(guān)里的公務(wù)員：讓自己的內(nèi)心陽光起來

接著說說心理建設(shè)的話題，今天談?wù)勅绾慰朔麡O心態(tài)，讓自己變得陽光起來。 我覺得，這里的關(guān)鍵是自己想問題的方式要做適當(dāng)?shù)母淖儯绻憬?jīng)常對自己進(jìn)行負(fù)面暗示，那么你的心態(tài)會越來越消極，看什么人和什么事都不順眼，而這種“

話說機(jī)關(guān)里的公務(wù)員：該解釋的時候不要憋在心里

繼續(xù)說機(jī)關(guān)公務(wù)員的心理建設(shè)和調(diào)適。今天談?wù)劜灰言挶镌谛睦铩?我這個人是一個性格比較外向的人，而且我自己也不喜歡性格內(nèi)向、比較悶的那種人。但在我的職業(yè)生涯當(dāng)中的確遇到過不少平時一聲不吭，最后一打聽原來還受