黨課講稿：從嚴從實加強黨員干部生活作風(fēng)建設(shè)

同志們： 黨的作風(fēng)是黨的形象，是觀察黨群干群關(guān)系、人心向背的晴雨表。黨的作風(fēng)正，人民的心氣順，黨和人民就能同甘共苦。黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央將作風(fēng)建設(shè)上升到關(guān)系黨的形象、關(guān)系人心向背、關(guān)系黨和

體制內(nèi)，干部提拔，論把握人性的重要性

提拔晉升，是選拔具有帶隊能力的人的過程，是一個選拔管理者的過程。 執(zhí)行崗到管理崗的轉(zhuǎn)變，最大的變化就是從干事，變成管人。 一個好的管理者，可以有很多的管理概念、辦法、思路，可以有很多的招數(shù)，可以有很多的知識。 但萬變

紀委書記、監(jiān)委主任關(guān)于紀檢監(jiān)察干部隊伍教育整頓的廉政黨課輔導(dǎo)暨研討交流提綱

二十屆中央紀委二次全會對踐行“三個務(wù)必”政治要求作出部署，強調(diào)“堅持糾“四風(fēng)”樹新風(fēng)并舉，教育引導(dǎo)黨員干部牢記“三個務(wù)必”。“三個務(wù)必”是以習(xí)近平同志為核心的黨中央對黨所處歷史方位、面臨形勢任務(wù)、黨情發(fā)展

紀檢監(jiān)察干部隊伍教育整頓黨課講稿：學(xué)習(xí)貫徹黨的大會精神，深入推進紀檢監(jiān)察工作

2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，認真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神，是當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù)，是做好紀檢監(jiān)察一切工作的根本前提。完整準確全面貫徹落實黨的二十大精神，必須做到“五個深刻把握、

某紀委書記紀檢監(jiān)察干部隊伍教育整頓黨課講稿：永葆自我革命精神 鍛造紀檢監(jiān)察鐵軍

習(xí)近平總書記在二十屆中央紀委二次全會發(fā)表重要講話中強調(diào)，“發(fā)揚徹底的自我革命精神，永遠吹沖鋒號，把嚴的基調(diào)、嚴的措施、嚴的氛圍長期堅持下去，把黨的偉大自我革命進行到底。”勇于自我革命，是我們黨區(qū)別于其他政黨的顯

微黨課：領(lǐng)導(dǎo)干部要樹立正確政績觀

同志們： 根據(jù)市直機關(guān)黨建重點工作安排，今天，我趁著黨組理論中心組集體學(xué)習(xí)研討交流的機會，結(jié)合近期學(xué)習(xí)培訓(xùn)和工作上的體會感悟，談幾點看法，以供同志們參考。 政績是黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部從政、干事、作為，進而取得實實

機關(guān)微黨課：組工干部要注重強化“七種思維”能力

同志們： 習(xí)近平總書記在黨的二十大報告中指出，“必須堅持系統(tǒng)觀念”“不斷提高戰(zhàn)略思維、歷史思維、辯證思維、系統(tǒng)思維、創(chuàng)新思維、法治思維、底線思維能力，為前瞻性思考、全局性謀劃、整體性推進黨和國家各項事業(yè)提供

黨課講稿：黨員干部要首先做到對黨忠誠

同志們： 黨的二十大對新時代新征程黨和國家事業(yè)發(fā)展作出全面部署，提出一系列重大戰(zhàn)略思想和重大戰(zhàn)略舉措。貫徹落實黨的二十大精神，關(guān)鍵需要一支忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)黨員干部隊伍。習(xí)近平總書記反復(fù)強調(diào)：“對黨忠誠、永

這樣的干部最受歡迎，提拔最快！

什么樣的干部提拔快？什么樣的干部受歡迎？ 一位老領(lǐng)導(dǎo)曾說：“刨去客觀因素的影響，從主觀層面來考驗，無非三個方面，即辦事靠譜不拖沓、敢于擔(dān)當(dāng)有責(zé)任、待人謙和沒架子?！?01辦事靠譜不拖沓 所謂靠譜，其實就是拎得清，能夠認真

一位廳級干部的體制工作感悟！

01 一個人退休了，離開了原來的工作崗位，他就失去了很多東西，他就不再那么具備價值了。 所以，就難免會出現(xiàn)人走茶涼的現(xiàn)象，不僅交際圈子會大大縮減，很多人都不再往來，人們對他的態(tài)度也會隨之改變，慢慢地失去曾經(jīng)的溫度。 做人

專題輔導(dǎo)講稿：練就過硬本領(lǐng)用實干篤行詮釋擔(dān)當(dāng)精神 爭做新時代優(yōu)秀紀檢監(jiān)察干部

開展紀檢監(jiān)察干部隊伍教育整頓是一次思想政治的“照鏡子”、黨性覺悟的“大體檢”、紀律作風(fēng)的“再出發(fā)”。本次專題輔導(dǎo)，是紀檢監(jiān)察系統(tǒng)學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神的一次具體行動，也是深入開展紀檢監(jiān)察干部隊伍教育整

在某高校入黨積極分子培訓(xùn)班上的黨課輔導(dǎo)

同學(xué)們：下午好！非常高興今天能有這樣一個機會，和在座的各位同學(xué)面對面的交流。給入黨積極分子上黨課，是學(xué)校貫徹黨中央新時期發(fā)展黨員要“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”方針的一項重要舉措。今天的黨課，我想以

黨課講稿：黨員干部要樹立正確的公私觀

同志們： 習(xí)近平總書記強調(diào)，在作風(fēng)問題上，起決定作用的是黨性衡量黨性強弱的根本尺子是公私二字。作為黨的干部，只有一心為公，事事出于公心，才能有正確的是非觀、義利觀、權(quán)力觀事業(yè)觀，才能把群眾裝在心里，才能坦蕩做人、謹慎

微黨課：堅持忠誠干凈擔(dān)當(dāng) 永葆黨員干部本色

“從現(xiàn)在起，中國共產(chǎn)黨的中心任務(wù)就是團結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民全面建成社會主義現(xiàn)代化強國、實現(xiàn)第二個百年奮斗目標，以中國式現(xiàn)代化全面推進中華民族偉大復(fù)興。”在中國共產(chǎn)黨第二十次全國代表大會上，習(xí)近平總書記用振聾發(fā)

談?wù)勎倚闹欣硐氲闹心旮刹?/a>

領(lǐng)導(dǎo)干部當(dāng)慎待“兩種尊重”

當(dāng)前，絕大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部都能保持清醒頭腦，自覺加強學(xué)習(xí)，認真履行職責(zé)，成為業(yè)務(wù)工作的能手、群眾謀利的幫手和發(fā)展方向的舵手，為經(jīng)濟社會的發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻。但同樣不容忽視的是，也有個別領(lǐng)導(dǎo)干部喪失了信仰、迷失了方向

體制內(nèi)，走完干部提拔程序，記得從這三方面發(fā)力布局

有位朋友問： 提拔晉升之后，怎么才能當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)，怎么才能盡快適應(yīng)角色。 提拔晉升之后，很多朋友心里都會有類似的疑問。 怎么才能夠當(dāng)好指揮者的角色，怎么才能帶好隊伍，怎么才能夠盡快證明自己行…… 筆者想了想，可以從這三個工

黨課講稿：年輕干部要勇于拿起“筆桿子”

同志們： 黨的十八大以來，以習(xí)近平同志為核心的黨中央對年輕干部提高綜合素質(zhì)、努力成為棟梁之材提出了一系列明確要求，特別強調(diào)對領(lǐng)導(dǎo)干部要注重培養(yǎng)專業(yè)能力、專業(yè)精神，增強干部隊伍適應(yīng)新時代中國特色社會主義發(fā)展要求

快速審核干部人事檔案的六步法

當(dāng)檔案審核的專項任務(wù)來臨時（譬如大批量動議干部或者專項審核等），可能需要在短時間審核大批量的檔案，可能是10幾本，也有可能是幾十本，甚至幾百本。 在這種情況下，如果按照平常的審核效率，可能就耽誤工作開展了。 一天下來，您能

紀委書記2024年紀檢監(jiān)察干部隊伍教育整頓主題黨課講稿

今天我們召開的這次紀檢監(jiān)察干部隊伍教育整頓主題黨課報告會，主要任務(wù)是認真貫徹落實《中共中央關(guān)于開展全國紀檢監(jiān)察干部隊伍教育整頓的意見》關(guān)于“領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭加強學(xué)習(xí)教育，主要負責(zé)同志要帶頭講主題黨

為什么領(lǐng)導(dǎo)干部要年輕化?

簡單而言：長江后浪推前浪，一代更比一代強。 隨著時代的不斷發(fā)展，年輕人或者新人終將取代老一輩人，成為時代的中堅力量。 這就是自然規(guī)律、客觀規(guī)律，誰也不能阻擋？誰也阻擋不了！ 按照年齡的一般規(guī)律來分析，年輕人普遍要比老年

干部提拔，大氣候和小氣候

今天，有位朋友問我：“我在基層熬了很久了，目前在爭取回市區(qū)。對于搞定一把手，你有什么獨門絕技嗎？” 我說：“最好的方法還是借著工作機會，多跟領(lǐng)導(dǎo)溝通。讓領(lǐng)導(dǎo)認可你。” 其實我心想，超出規(guī)定太多的方法，我是不推薦的。因為在

干部提拔，能熬也是一項本事

昨天，有個朋友跟我說他近期有點失落，因為原以為他能成為地方主官的秘書，但最后沒選到他。 我說：“那就再熬一下吧”。因為我感覺他還年輕，而且又有能力。 這一次主官沒選上他，說不定過不了多久，主官調(diào)走了，換個新主官，他的機會

體制內(nèi)，干部考察，這樣的干部是重點

有朋友問： 什么樣的干部，是領(lǐng)導(dǎo)最可能提拔的？ 首先，提拔這件事，并不是單一因素決定的，而是各種因素的綜合影響決定。 不能否認背景關(guān)系，也不能否認后天的努力，更不能否認運氣，太多太多的因素。 其次，每一任領(lǐng)導(dǎo)都有自己的用人思

干部提拔，后天努力能否勝過先天優(yōu)勢

近讀村上春樹的《當(dāng)我談跑步時我談些什么》一書，以前只是讀過村上小說類的書籍，翻開這本書也是偶然間。 但是在書中感受到了不一樣的村上。 村上是一名跑步愛好者，在書中記錄了他在長達四分之一個世紀里，日日堅持跑步時的

廉政黨課講稿：加強黨風(fēng)廉政建設(shè) 樹立良好干部形象

同志們： 為進一步深入學(xué)習(xí)、深化認識、統(tǒng)一思想，不斷落實《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨規(guī)黨紀，切實加強對黨員干部的反腐倡廉教育，提高新形勢下反腐倡廉教育的針對性和實效

干部人事檔案造假都有哪些情形

檔案造假是影響干部提拔四大因素之一（其它三個分別是：檔案內(nèi)容是否真實，檔案材料是否齊全，是否完成檔案專審），檔案造假也是最嚴重的一種情形。 一、什么是檔案造假？ 指以謀取不正當(dāng)利益為目的，采取篡改、偽造等手段，造成干部信

教你如何填寫《干部任免審批表》

《干部任免審批表》（以下簡稱《任免表》）是組織了解干部基本情況的重要參考，也是干部選拔任用的重要依據(jù)，在實際工作中，各條線各地填寫的《任免表》有所差異，特別在政治面貌、獎懲等處，五花八門。網(wǎng)絡(luò)上也沒有《任免表》填寫

在領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育大會上的廉政黨課講稿

同志們： 剛才，我們開了整治“不作為”、“亂作為”，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境專項行動推進會議。接下來，根據(jù)省委、市委要求，繼續(xù)召開專題警示教育大會，我代表區(qū)委給大家講廉政黨課，主要是通過學(xué)習(xí)和交流，進一步深化認識，統(tǒng)一思想，講政治、

什么樣的干部最容易提拔？

說這個話題之前，咱先看這樣一個問題： 有自己都不知道被提拔了這種情況嗎？ 理論上來講，自己要被提拔，提前是能夠知曉的。 這不算泄露干部人事機密，畢竟干部提拔任命是很嚴肅很權(quán)威的一件事，是需要得到大家公認和同意的，就是要