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這些升職加薪小技巧，你一定要知道！
1.不要在單位里吐槽抱怨，或者隨意訴說自己的秘密，因為你不知道身邊的同事到底是敵是友。不管在哪里工作，我們都要注意保護(hù)自己，授人以柄這種事情，還是要少干。也許你關(guān)鍵時刻的機(jī)會錯失，就是因為平時的不注意。?
2.多肯定別人的優(yōu)點，少指責(zé)別人的缺點；多用積極的話鼓勵人，少用消極的話洗刷人。說話是一種習(xí)慣，當(dāng)你以一種更加積極樂觀的語言與人交際時，你不僅會發(fā)現(xiàn)自己更受歡迎了，還會發(fā)現(xiàn)矛盾和問題更容易解決了。?
3.領(lǐng)導(dǎo)交待的事情，一定要有始有終，哪怕領(lǐng)導(dǎo)交待的，只是一件微不足道的小事。因為人的能力，是需要通過載體和渠道證明的。事實上，只有把細(xì)小的事情處理好了，處理到位了，領(lǐng)導(dǎo)才敢嘗試著把更加重要的事情交給你。?
4.送禮可是一個不可或缺的技術(shù)活，說實話，大多數(shù)人在這一塊都存在盲區(qū)，不知道送給誰，不知道送什么，更不知道怎么送。可以肯定的是，要想混得更好、走得更遠(yuǎn)，送禮絕對是必不可少的，而且越往上走，越是如此，畢竟干好工作那是你應(yīng)該的。?
5.不要顯擺，不要故作聲勢，更不要嘩眾取寵。事實已經(jīng)反復(fù)證明，一個人要想混得好，一方面在于其內(nèi)在的綜合實力，有能力，有工作方法和技巧；另一方面也在于成熟穩(wěn)重的工作習(xí)慣和性格，兩者缺一不可。?
6.任何單位都不可能十全十美，總會有讓人詬病的地方。與其將關(guān)注點放在無法改變的事情上，不如將注意力聚焦在你能影響或改變的事情上，畢竟當(dāng)改變不了環(huán)境的時候，積極改變自己適應(yīng)環(huán)境，才是最佳的策略。?
7.不要覺得離開了學(xué)校，就不用學(xué)習(xí)了，其實走上工作崗位以后，恰恰更需要學(xué)習(xí)。專業(yè)知識需要學(xué)，溝通協(xié)調(diào)需要學(xué)，辦事技巧需要學(xué)，抗壓受挫需要學(xué)……沒有持續(xù)學(xué)習(xí)的思想和意識，往往很難快速適應(yīng)崗位、干好工作。?
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