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1. 健全抓實黨建責任體系，強化“縱合”的效果；推動黨建機制集成創新，實現“橫通”的目標；構建黨建體系發展基礎，夯實“強黨建”的工作支撐。
2.聚焦主責主業，增強落實機關黨建責任意識；發揮核心職能，深化落實機關黨建責任效果；強化考核激勵，樹立落實機關黨建責任導向；抓好隊伍建設，加強落實機關黨建責任力量。
3.切實提高政治站位，不斷增強推動黨建工作責任落實的政治自覺；注重把握特點規律，推動黨建工作與業務工作深度融合；完善黨建制度機制，提升黨支部標準化規范化建設水平；強化紀律作風建設，鍛造忠誠干凈擔當的干部隊伍。
4.加強政治建設，發揮黨建政治引領作用；加強思想建設，筑牢理想信念思想根基；加強組織建設，全面夯實基層戰斗堡壘；加強作風建設，強化干部責任擔當意識；加強紀律建設，營造風清氣正的良好氛圍；加強制度建設，促進黨建工作制度化規范化
5.推進政治建設標準化，實現政治功能“新增強”； 推進組織建設標準化，打造組織體系“升級版”； 推進組織生活標準化，涵養風清氣正“好生態”；推進黨員教育管理標準化，確保模范作用“更凸顯”； 推進基礎保障標準化，保證基層基礎“嚴硬實”； 推進考核評價標準化，樹立大抓支部“新導向”。
6.政治站位不夠高，少數基層黨組織干部“不愿干”； 黨建業務不夠熟，少數基層黨組織干部“不會干”； 工作作風不夠優，少數基層黨組織干部“不實干”； 責任擔當不夠強，少數基層黨組織干部“不敢干”； 考核機制不夠好，少數基層黨組織干部“不精干”。
7.以厚植黨內政治文化涵養良好政治生態；以建強激活黨支部提升機關黨建工作質量；以激勵擔當作為提振機關黨員精氣神；以強本領優服務助推黨建工作效能提升。
8.整治理論學習“學用脫節、為學而學”問題，增強干事創業內生動力；整治組織生活“簡單化、娛樂化”問題，切實加強黨性鍛煉；整治黨建與業務“合而不融、融而不統”的問題，推動黨建與業務互促共進；整治黨建考評中“重痕跡、輕實效”問題，樹牢抓黨建的“風向標”。
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