摘要：好筆桿子網小編為你整理了多篇相關的《銀行工作合同范本(通用4篇)》，但愿對你工作學習有幫助，當然你在好筆桿子網還可以找到更多《銀行工作合同范本(通用4篇)》。
銀行工作合同范本 第1篇
你的問題里有一句“在我走時公司人事幫我做了離職證明，社保轉移，醫療卡也給我了”，這表明已經與A公司完成解除手續了。你可以嘗試帶著與A公司解除的證明手續，與C公司新簽訂勞動合同，辦理相關保險手續。
正常情況應該是：你已與B公司簽訂了一年的合同，自動離職，如果保險也已轉到B公司的話，那就需要B公司出具解除手續并結轉相關保險和檔案關系。如果保險關系還是停留在與A公司解除后的狀態，那就是說還在社保處的停保賬戶中，只要蘇州對勞動合同沒有采取數據的聯網管理的話，那你就再和C簽訂合同，由C公司為你續繳保險就OK了。
最好是也與B辦個正式的解除手續。期待您的采納??！
銀行工作合同范本 第2篇
銀行的正式員工與合同工是不一樣的.現在銀行都是商業銀行.你說的正式員工在銀行內部叫合同工，他們是正式的，簽的是長期合同，相對比較穩定，如果沒有大的錯誤基本不會被解雇；而你說的合同工在銀行或社會上可以叫短期合同工，是從社會公開招聘的人員，一般是一年一簽勞務合同，正常情況也是相對穩定的，因為這是一個用工趨勢.但他們的福利待遇及工資標準相對正式的合同工還是有些差距的，但相對其他行業打工待遇上還是要好的多.他們大多從事一線工作，也就是窗口服務.在外表上正式不正式是看不出來的，只有到內部了解才知道.本人就是一名銀行的短期合同工.
你可以向銀行了解一下你的福利待遇問題，再與銀行的短期合同工作比較就會知道你的用工性質，或者你可以直接問銀行人力資源部門你的用工性質是不是正式的，銀行一般是不會隱瞞的.戶口問題如果是正式的應該可以遷移到銀行所在城市，由單位出具介紹信，當然還要看當地政府政策是否允許.
對了，如果是正式的，你的檔案要由銀行保管，
從表面上看是看不出來的，只有到內部了解了，正式員工也不
全意味著可以終身制。 銀行股該以后，應該沒有太大的區別，因為都是合同制了，并沒有終身制的話，可能最大的區別就在于收入的問題，同工不同酬嗎 銀行正式員工和合同工區分是時代的產物，在上世紀九十年代末銀行為了解決人員緊張問題，從社會公開招錄一批從業人員，稱為合同制員工?，F在已經沒有任何區別了，因為所有銀行員工都必須簽有合同，只是期限長短問題。 基本工資不同
合同期不同，學歷不同
外人看不出
喵 正式員工和短期合同工最大的分別就是工資吧，正式員工是累計工齡，所以工資升得很快，而合同工一年年簽的話就只有基本工資了.
其實如果你想知道自己是什么工，人事科應該有跟你說才對的.如果就只簽了約什么都不幫你辦的話（像戶口，檔案等）那多半都不是正式工了. 你所說的正式工是和銀行簽勞動合同的人，一般合同期會較長，基本工資比合同工高
合同工是和勞務公司簽合同，然后派遣到銀行工作的，一般是一年一簽
最大的不同是待遇，還有工作量，嚴重不平等。 正式工是和銀行簽勞動合同的，現在是3年一簽
合同工是和勞務公司簽合同，1年1簽
合同工工資待遇是正式工的1/3,2/3，看你工作時間的長短和職務
反正銀行里最苦的活都是合同工在干，銀行還對他們很。
銀行工作合同范本 第3篇
可以給你看看我們公司制定的勞動合同（省去我們公司名稱）勞動合同甲方：北京**紡織制品有限公司 注冊地址：北京密云工業開發區**路1號經營地址：北京密云工業開發區***路1號 法定代表人： ：**乙方：** 性別：男戶籍類型：農業/非農業 身份證號碼：*******************X戶口所在地地址：吉林省遼源市北壽大街3委5組 郵政編碼：130012在京居住地址：北京密云工業開發區***號 郵政編碼：101500就甲方和乙方之間建立勞動關系和規范雙方權利義務事宜，甲乙雙方根據《_勞動合同法》、《北京市勞動合同條例》（以下簡稱《條例》）及中國有關的法律、法規和政策，在平等自愿、協商一致的基礎上，經友好協商簽訂本勞動合同，以資雙方共同遵守。
第一條 合同期限以及試用期限：本合同為固定期限勞動合同，有效期限為5年，自2008 年1月1日起至 2013年1月1日止；其中試用期為 0個月。第二條 工作內容與工作地點：1、乙方的工作地點為**公司設備科以及生在車間所在地 。
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