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提升自我，承擔使命，為XX建成區域性增長極貢獻力量
作為市政府辦公室一名青年干部，應是站在XX發展最前沿的時代弄潮兒，肩負著加快建設區域性增長極的歷史使命。“六個必須”的工作要求和“四特”干部的人格標準，為青年干部擔當使命既指明了前進方向，也提供了強有力的動力支撐。
要破除思維定勢。古人云：“茍日新，日日新，又日新”。一直以來，辦公室是制定政策、制定規矩的地方，也是應最講程序、最講規矩的地方。同時，機關工作的特性，也容易讓人產生一種路徑依賴，順著既有的思維定勢行事，增加了提高工作效率的機會成本，也容易錯失改革發展的大好機遇。因此，唯有破除思維定勢，勇于創新，才能在新的環境下履行好自己的崗位職責，凸顯青年干部應有的擔當。
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