摘要：好筆桿子網(wǎng)小編為你整理了多篇相關(guān)的《體制人的年輕人，請和事務(wù)性工作保持距離》，但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助，當(dāng)然你在好筆桿子網(wǎng)還可以找到更多《體制人的年輕人，請和事務(wù)性工作保持距離》。
體制內(nèi)工作，大多數(shù)是事務(wù)性工作，所以大多人都無法出眾。
由于長時(shí)間陷入事務(wù)性工作的泥潭，每個(gè)人都變得相似，年輕人混資歷，老油條混日子。
無論哪兒，新人總是打雜的，比如部隊(duì)里，有新兵蛋子，體制內(nèi)“打雜”是傳統(tǒng)，時(shí)間一久，就能找到自己的路，或卷或躺。
但是，在體制內(nèi)已經(jīng)有兩三年了，還一直干著事務(wù)性工作，無法真正提升自己，僅滿足于一些日常的工作！
比如日常的一些臺(tái)賬整理、收發(fā)文件、常態(tài)化的數(shù)據(jù)上報(bào)……
那么，這一生應(yīng)該是看到頭了，在不知不覺中就廢掉了！
你仔細(xì)想想，你干的工作是不是很容易被人替代？你的價(jià)值如何體現(xiàn)？
事務(wù)性工作會(huì)讓人陶醉其中，自我感覺良好，標(biāo)榜自己認(rèn)真負(fù)責(zé)，其實(shí)也逐步在消耗人的情緒，最糟糕的的是，導(dǎo)致我們無法去尋找發(fā)現(xiàn)提升自己的核心競爭力。
那么，體制內(nèi)的事務(wù)性工作怎么破局？我給大家以下幾點(diǎn)建議：
1、工作分主次。在體制內(nèi)干的越久，就越知道，有些人忙死，有些人閑死，有兩極分化現(xiàn)象，一定要分清重點(diǎn)，把最重要的人優(yōu)先安排，即使沒那么重要。
2、拖一下，也是工作。“事有不可拒者，勿拒。拖之緩之，消其勢也，而后徐圖。”事務(wù)性工作能拒則拒，實(shí)在拒絕不掉的，有些可以巧妙的拖一拖，可以做但不用心做，巧妙的拖之緩之。
3、按時(shí)比質(zhì)量更重要。有些人喜歡追求完美，結(jié)果把自己和其他人整的很累。可有些事情，原本可有可無，可詳細(xì)可大概，關(guān)鍵是要學(xué)會(huì)區(qū)分，學(xué)會(huì)了可以減少一般工作量。
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