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領導

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  • 20240512:和領導單獨在一起到底該聊些什么?老司機告訴你

    2023-11-30

    和領導單獨在一起到底該聊些什么?老司機告訴你  相信許多人都有過這樣的經歷和體驗:  和領導單獨在一起時,一是不知道聊什么話題;二是即使有話題,但是不敢說,因為拿不準對方感不感興趣;三是不知道如何來聊,如何開口。  

  • 20240512:向領導學什么?弄明白這些受益終身!

    2023-11-30

    向領導學什么?弄明白這些受益終身!《致加西亞的信》一書的作者阿爾伯特·哈伯德曾說過:“一個好的領導會讓你受用無窮”。我們也經常在發言或表態中強調,“向領導學習”。領導猶如師者,工作經驗豐富、重要崗位鍛煉等優勢,讓

  • 20240223:縣鄉領導干部公開接訪實施意見

    2023-11-30

    縣鄉領導干部公開接訪實施意見為進一步暢通和拓寬群眾利益訴求表達渠道,切實解決群眾最關心、最直接、最現實的利益問題,密切黨群干群關系,根據中央和省市關于做好領導干部公開接待群眾來訪工作的有關要求,結合我縣實際,現

  • 20240512:出現這8個信號,說明領導開始嫌棄你了,越早知道越好

    2023-11-30

    出現這8個信號,說明領導開始嫌棄你了,越早知道越好在職場中,我們每天都在與領導和同事打交道。有時候,我們可能會被領導表面上的客氣所迷惑,卻不知道他們已經對我們失去了信任。以下8個信號可能暗示著領導對你的不滿,了解這

  • 20240223:XX縣四套班子領導開展制造業當家深調研活動的方案

    2023-11-30

    XX縣四套班子領導開展制造業當家深調研活動的方案為深入貫徹黨的XX大精神,全面落實省、市關于制造業當家的工作部署,持續鞏固和提升制造業在全縣經濟社會發展中的“頂梁柱”作用,增強制造業核心競爭力,堅定不移推動制造業

  • 20240526:黨課講稿:深刻理解“確立黨的領導核心”的重要意義

    2023-11-30

    黨課講稿:深刻理解“確立黨的領導核心”的重要意義?同志們:一個國家、一個政黨,領導核心至關重要。黨的二十大通過的關于《中國共產黨章程(修正案)》的決議再次明確:全黨必須深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,更加自覺地維

  • 20240223:2024年XX生態區領導接訪工作方案

    2023-11-30

    2023年XX生態區領導接訪工作方案根據《信訪工作條例》和《XX市領導接訪下訪工作制度》相關要求,為更好地服務社會,切實解決信訪突出問題,積極化解不穩定因素,區黨政辦結合群眾信訪情況,制定了《2023年XX市XX生態區領導接訪

  • 20240512:體制內,跟領導鬧翻了怎么辦?

    2023-11-30

    體制內,跟領導鬧翻了怎么辦?公務員是國家機關的工作人員,承擔著為人民服務的職責,也享受著一定的福利和保障。 ?公務員是一份不錯的工作,但是肯定也會遇到各種各樣的困難和挑戰,尤其是與領導之間的關系。? 如果不慎跟領導

  • 20240512:體制內,如何獲得領導重視

    2023-11-30

    體制內,如何獲得領導重視在體制內工作二十多年,發現一個有趣的現象。每次單位進新人,他們剛來的時候,表現的都很積極,領導布置的任務,也能很快完成。? 可用不了多長時間,他們就跟工作了很多年似的,工作經驗有了,可職業生涯一

  • 20240512:體制內,出現這四種行為,說明領導不想提拔你,別還傻傻為他賣命

    2023-11-30

    體制內,出現這四種行為,說明領導不想提拔你,別還傻傻為他賣命體制內,相信每一名員工,對個人仕途都會存在一定的想法,希望能夠得到進步,從而實現自己的理想抱負。? 然而,成功需要天時地利人和。要想進步,需要遇到可以發揮能力

  • 20211230:學校領導年度述職述廉報告匯編(11篇)

    2023-11-30

    學校領導年度述職述廉報告11篇匯編目 錄1. 副校長X年度述職報告2. 中學領導X年度述廉述職報告3. 中學紀委書記X年度述職述廉報告4. 中學領導X年度述職述廉報告5. 中學副校長X年度述職述廉報告6. 行政校長述職報告7. 中學

  • 20240512:體制內幫了領導的忙,領導請吃飯,飯局上該說些什么?

    2023-11-30

    體制內幫了領導的忙,領導請吃飯,飯局上該說些什么?今天在網上看到一個有意思的問題:? 領導是單位一把手,要在縣上對本局的工作進行匯報,由于該匯報是臨時安排,時間倉促,頭天上午才接到通知,需要在一天時間內將稿子和PPT弄出來

  • 20240512:體制內,領導總是下班后安排工作,是拒絕還是接受?

    2023-11-30

    體制內,領導總是下班后安排工作,是拒絕還是接受?在體制內,經常會遇到類似這樣的問題,周末正和朋友吃喝玩樂,領導一個電話叫你回去加班,你去還是不去?當你刷完手機正要睡覺,領導在微信上發個通知讓你出個方案,你是假裝沒看見,還

  • 20211230:各級領導干部關于鄉村振興工作開展的思考與總結匯報匯編(7篇)

    2023-11-30

    各級領導干部關于鄉村振興工作開展的思考與總結匯報匯編(7篇)目錄1.副市長關于發揮離退休干部黨員作用助力脫貧攻堅和鄉村振興的思考..42.黨委書記關于鄉村振興工作匯報(鎮鄉1)...............63.黨委書記關于鄉村振興工

  • 20240217:XX區關于做好2024年度國有企業領導人員年度考核工作實施方案

    2023-11-30

    XX區關于做好2022年度國有企業領導人員年度考核工作實施方案為做好2022年度國有企業領導人員年度考核工作,并結合開展選人用人“一報告兩評議”工作、企業黨建責任制落實情況測評等工作,現就有關事項通知如下:一、年度考

  • 20211230:單位領導“溫州人精神”署名文章匯編

    2023-11-30

    激揚新時代溫州人精神在“重要窗口”建設中展現交通擔當縣交通運輸局局長 劉超軍溫州人精神,與溫州發展歷程相伴,是引領全體溫州人民接續奮斗的精神旗幟,是溫州續寫創新史源源不斷的精神動力。交通,作為經濟社會發展

  • 20240512:為什么領導不收你送的禮?

    2023-11-30

    為什么領導不收你送的禮?這是一個很多下屬都困惑的問題。? 你可能覺得,給領導送禮是一種尊重和感謝,是一種拉近關系和表達誠意的方式,是一種增加溝通和合作的機會。? 但是,你可能發現,有些領導卻拒絕了你的好意,甚至對你產

  • 20240512:為什么很多人當上領導,性格馬上發生變化?

    2023-11-30

    為什么很多人當上領導,性格馬上發生變化?1、心態變化? 當員工的時候沒有權力,屬于被欺負的對象,經常被領導打罵,憋著一肚子氣,奈何沒有權力,只能忍氣吞聲,當上領導獲得權力,嘗試到權力的快感,心態逐步開始發生變化。? 擁有權

  • 20240512:一個優秀的領導者,絕不能對下屬說的6句話

    2023-11-30

    一個優秀的領導者,絕不能對下屬說的6句話作為領導,帶領團隊成員一起工作難免會遇到一些問題。因此,在說話時,作為領導要非常注意自己的用詞和態度,過于強勢容易引起下屬的反感,而過于嬉皮笑臉又可能達不到正確的效果,無法引

  • 20240512:“借”領導有妙招②——讓領導“為你出面”協調工作

    2023-11-30

    “借”領導有妙招②——讓領導“為你出面”協調工作“領導出面”是一項非常重要的資源。領導不能面面俱到關注、重視所有的事情,他的時間、精力只能關注少數重要的事情,這種情況下,如果你能成功“借”到領導“為你出面”

  • 20240512:“借”領導有妙招①——讓領導幫你開會推動工作

    2023-11-30

    “借”領導有妙招①——讓領導幫你開會推動工作平時交流中,經常聊到有些人動不動就能請領導開會,甚至不那么重要的工作,領導一出席,往往就有了工作成績。雖然有些形式主義的味道,但在“領導出馬一個頂倆”的習慣下,能夠善于

  • 20240512:?副職維護領導班子團結做到“四要四不要”

    2023-11-30

    ?副職維護領導班子團結做到“四要四不要”一個領導班子團結與否,雖說與正職有著舉足輕重的關系,但是副職在維護領導班子團結方面也有著非常重要的作用。? 一、對待正職:要同心不要離心? 一個單位的正職,無論組織任命,還

  • 20240519:微黨課:領導干部要以身作則涵養良好家風

    2023-11-30

    微黨課:領導干部要以身作則涵養良好家風同志們:“正家,則天下定矣。”習近平總書記強調指出:“家風家教是一個家庭最寶貴的財富,是留給子孫后代最好的遺產。”黨的二十大報告明確要求:“實施公民道德建設工程,弘揚中華傳統美

  • 20240511:領導干部要善于“說話”

    2023-11-30

    領導干部要善于“說話”建設學習型黨組織首先要培養學習型領導,而善于“說話”則是學習型領導的重要標志。領導講話是其指導、部署工作的基本方式,自然很重要。然而,現在相當一部分領導不會“說話”,套話連篇、廢話不止,習

  • 20240511:領導干部應有最起碼的本分

    2023-11-30

    領導干部應有最起碼的本分加強黨性修養、保持優良作風,既是每個領導干部的終生課題,更是一項十分緊迫的政治任務。結合學習中央精神,這里有幾點體會,與大家分享。? 對群眾要有深愛之情。要把解決人民群眾最關心、最直接

  • 20240511:領導在職場中整人的8個方式

    2023-11-30

    領導在職場中整人的8個方式職場上,領導看你不順眼,又不能直接辭退你,而想整你一般就會用以下8種方式:?1.引入競爭,削減你的不可替代性。科室一個兵不利于工作,作為管理需要給下屬安插競爭對手,特別是把兩個性格比較強勢的人

  • 20240211:高校關于領導干部聯系一線教職工的實施意見

    2023-11-30

    關于領導干部聯系一線教師的實施意見為進一步貫徹落實黨的群眾路線,深入基層了解一線教師需求和意愿,加強和改進工作作風,體現學校人文關懷,提高學校決策水平,現就做好我校領導干部聯系一線教師工作,制定本方案。一、指導思

  • 20240511:請不熟悉的女領導吃飯?這樣才不會尬!

    2023-11-30

    請不熟悉的女領導吃飯?這樣才不會尬!我們經常會因工作需要,請一些不熟悉的人吃飯,特別是女生,要請比自己職務高或者有利害關系的女生吃飯,會擔心沒得聊而尬場,盡管不情愿但又不能不請。那么如何才能做到自然而不尬場呢,今天就

  • 20240511:大領導評價你的詞,可不是隨便說說!

    2023-11-30

    大領導評價你的詞,可不是隨便說說!我們做完一項工作后,都希望得到領導肯定的評價。作為一種有效的組織激勵行為,有些領導習慣于肯定下屬,不吝贊美之詞,可有些領導特別是大領導,站在工作全局的角度上,不會輕易對某項工作進行評

  • 20240511:哪四種情況,再急,也不能“堵”‘領導?

    2023-11-30

    哪四種情況,再急,也不能“堵”‘領導?眾所周知,領導很忙,找領導當面匯報很難。有時為了找領導匯報,甚至需要提前到領導辦公室外排著,在領導必經之處等著,在會議室門外堵著……工作積極性可嘉,但需要注意場合,千萬不能因為“堵”

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